牵引着职业经理人，令其在职业生涯中不走歪路的是（）

A.工作认真、细心、责任心强

B.有良好的沟通能力、应变能力和记忆力

C.培养积极的心态，良好的心理素质，能抵抗高压

D.有团队协作能力

A.职业价值观表明一个人对某项工作的价值判断

B.职业价值观随着年龄的增长会自然形成，不用刻意养成

C.对具体职业和岗位的选择不同，只是因为职业价值观不同

D.职业价值观是个人对职业的希望和向往，对职业生涯没有多大帮助

A.职业情感

B.专业知识

C.沟通技巧

D.疾病程度

E.专业技能

A.职业操守

B.专业知识

C.业务能力

D.沟通能力

A.目标和职业生涯的发展有着非常重要的联系

B.创业能力对与个人生涯发展有重要作用

C.要以可持续可实现的计划为目标

D.在职业生涯中要尽量追求完美

A.丰富的专业知识

B.熟练的评估技巧

C.准确的判断力

D.诊疗疾病的能力

E.有效的沟通技巧

A.自知之明

B.职业意识

C.专业知识

D.归位心态

A.丰富的专业知识储备

B.良好的心理应激

C.较强的应急处置能力

D.一定的心理干预能力

E.过硬的个人基本素质

A.良好的职业素质

B.敏锐的洞察力

C.患者病情的了解

D.专业知识

E.以上都是