A.劳动者与用人单位没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷
B.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
C.劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金发生的纠纷
D.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
第1题
A.家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷
B.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
C.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金而产生的争议
D.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
第3题
A.因确认是否存在劳动关系发生的争议
B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
C.因承包经营发生的争议
第4题
A.书面
B.口头
C.电话
第5题
A.因确认劳动关系发生的争议
B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
C.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
第6题
A.因用人单位作出解除劳动合同决定发生的争议,被解除劳动合同的劳动者承担举证责任
B.发生劳动争议事项时,用人单位对自己提出的主张,没有提供证据的责任
C.与劳动争议事项有关的证据属于用人单位管理的,用人单位应当提供,否则承担不利后果
D.劳动争议仲裁庭不得要求用人单位提供证据
第10题
A.半个月
B.一个月
C.二个月
D.三个月
第11题
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
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