新版的新人津贴不管是发放时间、发放额度、发放规则等都做了调整，其中，新版新人津贴发放时间最长可以为（），二次入司的新人可以获得新人津贴的版本是（）。*（分值

A.15，50%

B.16，50%

C.16，60%

D.15 ，60%

A.新人加油站、新人冲锋班

B.新人冲锋班、新人加油站

C.新人步步高、新人加油站

D.新人加油站、新人步步高

A.试用期内未转正，试用期内淘汰劝退

B.试用期内有淘汰旷工者

C.试用期内主动离职

D.一年内二次入司者

A.新员工从下线日期开始，发放夜班津贴

B.新员工工作满3月后发放夜班津贴

C.“三班两倒”员工的夜班津贴为60元/天

D.职能岗位上大夜班没有夜班津贴

A.6

B.8

C.停止

D.取消

A.面试且报批通过

B.参加公司组织的新人培训

C.签订合同

D.由公司内勤办理执业登记，并发放《保险销售从业人员执业证书》

A.一次性伤残补助金

B.每个季度伤残补助金

C.每年伤残补助金

D.每月发放的伤残津贴