更多“凡调出或离职人员在办理离职或交接手续时，应负责调出或离职人员将所领用办公用品的收回工作，交回综合办公室（）”相关的问题
第1题
柜员因故离职、轮岗或工作调动时，应由柜台经理或备岗柜台经理监督其办理交接手续，未办理完交接手续的，不得调动或离职（）
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第2题
汇聚交换机口令必须管理严密、不应向他人随意泄漏，在维护人员调出或离职时应及时更改交换机口令，保障网络安全。（)
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第3题
员工办理离职、迁调手续时，必须办理办公用品交接手续，由车间备案。（)
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第4题
申办单位应当将证件的收回纳入持证人员停飞、退休、离职、调动手续办理流程，对不按规定交回证件的采取措施（）
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第5题
离职人员所属单位主管收到已核准的员工离职审批资料后，应组织安排好离职人员离岗的工作交接。（)
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第6题
根据《山东省农村商业银行法人机构信息科技工作规范》的规定，以下内容属于对科技人员离职时的管理要求的是（）
A.收回离职人员所有系统的访问权限
B.收回离职人员领用的各类软硬件电子设备
C.收回离职人员保管的数据、档案、密码等重要资料
D.签订《员工保密协议》
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第7题
会计人员调动工作或者离职，必须与接管人员办清交接手续。会计主管人员办理交接手续时，一般要有2名会计人员进行监交。（)
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第8题
各单位人员（)应及时将电脑等在其名下的办公类资产退还，部门应及时变更责任人。
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第9题
员工要求离职未获批准的，或未通知办理离职手续前，应继续工作，对不上班者，按（)处理。
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第10题
员工提出离职申请之日起，至离职交接手续及离职结算办理完毕之前，应正常开展工作，并严格遵守分公司各项规章制度（）
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