在工作中，银行业从业人员面对不能制止同事非故意违规行为的情况要及时报告（）

A.不因同事健康状况差而歧视同事

B.帮助同事隐瞒其违反规章制度的行为

C.不剽窃同事的工作成果

D.不向他人透露工作中接触到的同事的隐私

A.禁止带有任何歧视性的语言和行为

B.尊重同事的个人隐私

C.工作中不得接触到同事个人隐私

D.尊重同事的工作方式和工作成果

A.多了解他人的私人生活，才能关心和帮助同事

B.对于难以相处的同事，尽量予以回避

C.对于有缺点的同事，要敢于提出批评

D.对故意诽谤自己的人，要“以其人之道还治其人之身”

A.对于难以相处的同事，尽量予以回避

B.对于有缺点的同事，要敢于提出批评

C.多了解他人的私人生活，才能关心和帮助同事

D.对故意诽谤自己的人，要“以其人之道还治其人之身”

A.介绍家人，后介绍同事、朋友

B.先介绍同事，后介绍家人、朋友

C.先介绍朋友，后介绍家人、同事

D.无所谓

A.多了解他人的私人生活，才能关心和帮助同事

B.对于难以相差的同事，尽量予以回避

C.对于有缺点的同事，要敢于提出批评

D.对故意诽谤自己的人，要“以其人之道还治其人之身”

A.银行业金融机构从业人员在案件中涉嫌触犯刑法的

B.银行业金融机构从业人员在案件中涉嫌触犯刑法，且银行业金融机构或其从业人员也存在其他违法违规行为，情节严重的

C.银行业金融机构从业人员在案件中不涉嫌触犯刑法，且银行业金融机构或其从业人员也无其他违法违规行为的

D.银行业金融机构从业人员在案件中不涉嫌触犯刑法，但存在其他违法违规行为且该违法违规行为与案件发生存在联系的

A.与自己无关，不必过问

B.应当立即追究其法律责任

C.应当帮助同事隐瞒，以便增加银行销售额

D.应当及时提示、制止，并视情况向所在机构或有关部门报告

A.让老同事牵头安排和指导新同事共同完成

B.做月报时，给新同事安排更多的工作，以此培养他们的合作意识

C.向新同事介绍你们部门的工作习惯，希望他们与他们保持一致

D.每一项工作都改变为新老同事搭档负责，增加新同事的集体意识和责任感

A.对感情上不和的同事仍然能够给予积极的配合

B.对同事非经意或故意的伤害，要给予积极的谅解

C.对故意的诽谤，先通过组织途径解决，解决不了再以武力解决

D.保持一点嫉妒心，有利于保持头脑清醒，激发上进心