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[单选题]

要求在处理劳动争议时,要查明事实真相,准确适用法律、公正合法处理劳动争议,这反映的是()

A.合法的原则

B.公正的原则

C.及时的原则

D.着重调解的原则

答案
A、合法的原则
更多“要求在处理劳动争议时,要查明事实真相,准确适用法律、公正合法处理劳动争议,这反映的是()”相关的问题

第1题

下列属于劳动争议处理时需遵循的原则的是()

A.合法原则

B.公正原则

C.及时处理原则

D.调解原则

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第2题

依法解决劳动争议的原则,应当根据()。Ⅰ、合法;Ⅱ、公正;Ⅲ、及时;Ⅳ、双方都能接受

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅰ+Ⅱ+Ⅳ

C.Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

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第3题

解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重庭审的原则,依法保护当事人的合法权益。()
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第4题

根据我国《劳动法》规定,解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护()的合法权益。
根据我国《劳动法》规定,解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护()的合法权益。

A.劳动者

B.用人单位

C.国家

D.劳动争议当事人

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第5题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重的原则,依法保护当事人的合法权益()

A.A.决定

B.B.判决

C.C.调解

D.D.裁决

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第6题

人事争议仲裁应当根据()处理的原则,依法维护争议双方的合法权益

A.公平

B.合法

C.公正

D.及时处理

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第7题

根据《企业劳动争议处理条例》,下列各项中,不属于劳动争议处理基本原则的一项是()。

A.在查清事实的基础上依法处理

B.着重调解,及时处理

C.基层解决劳动争议的原则

D.当事人适用法律上一律平等的原则

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第8题

申诉处理以事实为依据,以法律为准绳,坚持公正、公正、合法的原则。()
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第9题

()属于劳动争议仲裁的原则之一

A.平等自愿

B.一次裁决

C.C公平公正

D.二次裁决

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第10题

申诉处理以事实为依据,以法律为准绳,坚持公正、合理、合法的原则()
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