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[多选题]

某一等级的工资标准同最底等级工资标准的对比关系是()

A.工资级差

B.工资级差比

C.工资级线

D.工资等级系数

答案
ABCD
更多“某一等级的工资标准同最底等级工资标准的对比关系是()”相关的问题

第1题

下面属于工作描述信息所反映的内容有()

A.工资等级

B.工资标准

C.工作性质

D.工作地点

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第2题

下列哪项不属于工资标准调整分类的()

A.个体工资标准

B.整体工资标准

C.总体工资标准

D.结合内部分配改革对工资结构的调整

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第3题

劳动合同被确认为无效后,用人单位对劳动者付出的劳动,一般可参照()标准支付劳动报酬。

A.本单位同期

B.同工种

C.同岗位的工资标准

D.同级别

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第4题

计件工资标准与计件工资方案的关系为()。

A.每个计件工资方案至少要对应一个计件工资标准

B.每个计件工资方案可以对应多个计件工资标准

C.只有启用计件工资标准,才能设置计件工资方案

D.计件工资标准和计件工资方案一经录入数据都不允许删除

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第5题

因公司工作安排原因,未实际担任项目经理岗位的,按()发放岗位工资

A.既定项目经理岗位工资标准

B.既定项目经理岗位工资标准的80%

C.既定项目经理岗位工资标准的60%

D.专业序列岗位工资标准发放工资

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第6题

()属于工资集体协商的具体内容。
()属于工资集体协商的具体内容。

A.工资标准

B.福利待遇的等级和标准

C.工资分配形式

D.工资支付办法

E.工资协议违约责任

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第7题

在规定的时间内未签订《项目目标管理责任书》的项目部,对项目部班子成员工资标准按岗位绩效工资标准的执行()

A.0.9

B.0.8

C.0.7

D.不予发放绩效

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第8题

()是指在按工作性质、繁简程度、资历条件和工作环境等因素进行职位分类的基础上,给每一职等和职级配以不同的工资标准。

A.职等工资制

B.职务工资制

C.结构工资制

D.技术等级工资制

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第9题

根据《劳动法》,下列企业支付劳动报酬的做法,正确的是()

A.甲每个工作日加班1小时,企业支付其工资标准150%的劳动报酬

B.乙每个工作日加班2小时,企业支付其工资标准200%的劳动报酬

C.丙休息日加班一天,企业支付其工资标准150%的劳动报酬

D.丁法定节假日加班,企业支付其工资标准250%的劳动报酬

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第10题

留厂察看期间的待遇标准()

A.依据当年度鄂托克旗社会平均工资标准发放基本生活费。

B.依据当年度鄂托克旗最低工资标准发放基本生活费。

C.依据员工本人12个月平均工资标准发放基本生活费。

D.依据公司当年度员工平均工资标准发放基本生活费

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第11题

配电带电作业工作票,对()且依次进行的数条线路上的带电作业,可使用一张配电带电作业工作票

A.同一电压等级

B.同一电压等级、同类型

C.同一电压等级、相同安全措施

D.同电压等级、 同类型、相同安全措施

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