A.积极参加
B.多投简历
C.有针对性的投递简历
D.直接找用人单位面谈
第3题
A.简历是提供给未来雇主的书面交流材料
B.一般来说简历有其自身的书写规律
C.简历和目标职位之间要建立紧密、有针对性、清晰地联系
D.简历越详细具体越好,“一张纸”简历不能满足求职要求
第4题
B.快件和信函投寄是要按照指定的时间、地点将自己的个人简历使用信函或快件投递到招聘单位。要在信函和快件的封面上注明“应聘”字样和应聘职位,字迹要工整
C.网络投递是目前简历投递的重要途径,应聘者最好选择在招聘官上班之前将自己的简历和求职信发送到单位指定的电子信箱
D.网络投递简历最好采用附件的形式,方便应聘管下载你的简历
第6题
A.要充分体现个性化服务的特点,耐心、细致地了解求职者的个体情况
B.可以使用面质技术,但是不要简单化
C.做求职者个体择业观的指导,不能只讲理,还要重视情的作用
D.职业指导人员应当能够改变求职者的择业观念,并很快使其形成新的择业观
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!