人力资源社会保障行政部门对经营性人力资源服务机构实施监督检查，可以采取的措施包括（）

B．B．询问有关人员，查阅服务台账等服务信息档案

C．C．要求被检查单位提供与检查事项相关的文件资料，并作出解释和说明

D．D．采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料

B．B．服务项目

C．C．收费标准

D．D．监督机关和监督电话

A.15

B.20

C.30

D.10

A．A．30

B．B．20

C．C．10

D．D．15

A.安全生产监管部门

B.卫生行政部门

C.人力资源和社会保障部门

A.劳动保障监察证件

B.《查询单位银行账户通知书》

C.委托函

A．进入现场检查

B．询问有关人员

C．要求被检查对象提供与检查事项相关的文件资料，并作出解释和说明

D．采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料

E．对可能被转移、隐匿或者灭失的资料等予以封存

F．聘请符合条件的会计师事务所等第三方机构和专业人员协助开展检查

G．法律、法规规定的其他措施

A.省级以上人民政府人力资源与社会保障部门

B.市级以上人民政府人力资源与社会保障部门

C.人感染高致病性禽流感和传染性非典型肺炎

D.市级以上人民政府卫生行政部门