A.发放当月育成人出勤满20天
B.发放当月育成人出勤满18天
C.育成人需当月达成实动人力
D.育成人需当月达成有效人力
第1题
A.组经理A直接增员定级组经理B,若A与B均达成定级考核,则A可以享受B的组创业孵化基金
B.组经理A育成组经理B,B增员客户经理C,若在6月份考核中,C晋升为组经理,同时B降级为业务主任,C的组创业孵化基金发放给A
C.育成人享受孵化基金,发放当月要求育成人需出勤满15天,且育成人需达成有效人力
D.若育成人降级至业务员层级,则组孵化基金中断发放;若育成人在晋升追平期内再次晋升至组经理,组孵化基金恢复发放
第2题
B.孕期假含公休日及法定节假日
C.当月孕期假累计10个工作日(含)以内的,请假期间工资按当地最低工资标准折算,其余正常出勤日按实际出勤天数计发相应岗位工资 、津贴,当月绩效奖金和安全奖不发放
D.当月孕期假累计10个工作日以上的,请假期间工资按当地最低工资标准折算,其余正常出勤日按实际出勤天数计发相应岗位工资 、津贴,当月绩效奖金和安全奖不发放
第5题
A.无成人陪伴儿童指年龄未满5岁的儿童
B.无成人陪伴儿童指年龄满5岁的儿童,未满12周岁的儿童
C.无成人陪伴儿童,应在购票前向航空承运公司提出申请
D.无成人陪伴儿童指年龄满5岁的儿童,未满14周岁的儿童
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!