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[多选题]

按照营销基本法,下列那个选项属于组经理职级主管的职责()

A.对直辖组业务系列人员进行辅导、培训和陪访

B.积极主动推荐新人,开展有效优质增员

C.培育组经理

D.对直辖组业务系列人员进行日常活动管理和销售行为监督

E.积极参与标准化职场建设、星级导师等公司推行的各类专项工程

答案
ABCDE
更多“按照营销基本法,下列那个选项属于组经理职级主管的职责()”相关的问题

第1题

基本法中绩优月度津贴发放对象是()

A.客户经理

B.业务主任

C.组经理

D.区域总经理及以上职级

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第2题

基本法中个人半年度创业奖发放对象是()

A.客户经理

B.业务主任

C.组经理

D.区域总经理及以上职级

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第3题

主管系列职级包含以下选项中哪些()

A.准组经理、组经理

B.高级组经理、资深组经理

C.初级部经理、部经理、高级部经理

D.初级区经理、区经理、高级区经理

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第4题

同一业务组内,按照推荐关系无限代递归,承接人应为()及以上职级?

A.组经理

B.高级组经理

C.业务主任

D.客户经理

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第5题

创业成熟期包括()职级

A.区域总经理

B.资深总经理

C.组经理

D.高级组经理

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第6题

可以根据季度考核结果将组经理的职级直接晋升为金质组经理()
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第7题

以下属于个险系列兼职讲师晋升三星级兼职讲师条件的是()

A.应达到正式业务员/正式区拓专员及以上职级

B.应达到业务主任/销售主任/资深区拓专员/初级组经理及以上职级

C.应达到高级业务主任/中级组经理及以上职级

D.业务经理/区拓处经理及以上职级

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第8题

以下哪些职级的维持考核期不是按自然季考核()

A.客户经理

B.业务主任

C.组经理

D.高级组经理

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第9题

组经理职级可以获得的收入有几项()

A.8

B.9

C.10

D.11

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第10题

处经理的职级维持考核中,管辖组经理人数中要求为直接培育组的标准是()

A.1人

B.2人

C.3人

D.无限制

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第11题

小华于2021年8月入司,在9月考核中基本法晋升组经理,A可以获得基本法晋升奖励()元。

A.1000

B.2000

C.3000

D.4000

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