银行现行的风险水平评价指标均采用目标管理的计分方法，即对每项指标均设置目标值，达到目标值即得满分。以下表述正确的是（)。

A.定量与定性相结合计分方法

B.综合分析判断法

C.评议指标计分方法

D.修正指标计分方法

A.找到底线标准，低于底线则为0分

B.通常权重分越高层级越多

C.找到目标值，高于目标值则为满分

D.不规定层级的级数

A．生物瓣抗凝强度目标值：INR1.6-2.0

B．主动脉瓣置换（机械瓣）或置入成形环目标值:INR1.8-2.2

C．二尖置换或二尖瓣+主动动脉瓣置换（机械瓣）目标值:INR2.0-2.5

D．三尖瓣置换（机械）或三尖成形目标值:INR2.5-3

A.3月1日

B.3月15日

C.3月23日前

D.3月31日

A.流程节点

B.流程指标

C.参数节点

D.过程指标

A.当5G客户完成值不低于基本目标时，得6分

B.完成值在[下限值，基本目标)之间时，在[60%分值，满分分值)间线性计分

C.完成值低于下限值，按照下限值目标完成率在(0，50%分值)间线性计分

D.5G权益融合客户数指标作为5G客户数指标的扣分项，若5G权益融合客户数完成值未达到考核目标，扣1分

A.绩效考核指标应尽可能量化

B.绩效考核应以结果为导向，结果是说明绩效高低的唯一标准

C.目标值定得越高越好，有利于促进绩效提升

D.绩效考核是绩效管理的一个环节97

A.85%

B.95%

C.80%

D.100%

A.85%

B.90%

C.95%

D.100%