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[判断题]

现场存在重大事故隐患未处理,强令职工作业属于严重违章行为()

答案
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第1题

下列属于严重违章指挥行为()

A.无规程、措施布置安排生产

B.现场存在的事故隐患未处理,强令工人作业

C.强令员工冒险违章作业,特殊作业未安排专人进行现场安全监护

D.安全设施不齐备,强令工人作业

E.特殊工种未经培训上岗

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第2题

强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,构成()罪

A.重大责任事故

B.强令违章冒险作业

C.危险作业

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第3题

职工经过安全教育培训后,仍然未戴安全帽就进入现场作业施工。从事故隐患的角度来说,这种情况属于物的不安全状态()
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第4题

硅钢部违章分级标准规定,现场作业未戴安全帽、坐在安全帽上属于B类违章行为()
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第5题

依据《中国南方电网有限责任公司现场作业违章扣分管理办法》未按规定办理厂站、线路第一种工作票开展现场作业属于B级违章行为()
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第6题

强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡
事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑,属于()

A.重大责任事故罪

B.强令违章冒险作业罪

C.无罪

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第7题

不刷卡跟车进出车间大门、吊物下作业、未按规定佩戴安全帽均属于严重违章行为()
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第8题

煤矿企业工会发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,有权提出解决的建议。 ()
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第9题

有限公司驾驶员违章行为分为轻微违章、一般违章、严重违章、重大违章、情节恶劣五大类()
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第10题

根据《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》在突水威胁区域进行采掘作业按规定进行探放水的属于重大事故隐患()
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第11题

职工有权拒绝任何人的违章指挥和强令冒险作业。()
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