教师应按时获取工资报酬、享受国家规定的福利待遇及寒暑假期的带薪休假的权利。（)

A.进行教育教学活动，开展教育教学的改革和实验

B.指导学生的学习与发展，评定学生的品行与学业成绩

C.按时获得工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假

D.参加进修和其他方式的培训

A.进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验

B.从事科学研究、学术交流

C.享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假

D.参与学校及其教育主管部门的民主管理

A.获取工资报酬

B.享受福利待遇

C.参加社会保险

D.自动晋升

A.工资报酬

B.享受福利待遇

C.参加社会保险

D.单位可降低或者取消护士福利等待遇

A.获取工资报酬、享受福利待遇、参加社会保险的权利

B.获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医疗保健服务的权利

C.获得与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务、职称的权利

D.获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和其他与履行护理职责相关的权利

A．获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护医疗保健服务的权利

B．患职业病的要依照有关法律、行政法规的规定获得赔偿的权利

C．尊重、关心、爱护患者，保护患者的隐私

D．获取工资报酬，享受福利待遇，参加社会保险的权利

A.按照国家有关规定获取工资报酬，享受福利待遇，参加社会保险

B.获得于其所从事的护理工作相适应的卫生防护，医疗保健服务

C.获得疾病诊疗护理相关信息

D.参与医疗卫生机构和卫生主管部门的工作