A.去各省省会城市出差的伙食补助标准为60元/天
B.外出参加学习培训的应根据培训的相关规定由部门负责人签署意见后,报公司人力资源部审核后再进行报批
C.批复后的《出差申请单》交办公室一份,用于考勤,留存一份用于财务部门进行费用报销
D.《出差申请单》要注明事由、地点、行程、日期、随行人员、交通工具等事项
第1题
A.L3及以下人员7月份去青岛出差,住宿标准为450元/天
B.L3及以下人员7月份去深圳出差,住宿标准为450元/天
C.国内出差差旅餐饮及市内交通费平均每人每天合计不超过300元人民币
D.出差不得报销游览门票、娱乐等与公务无关的费用
第2题
A.公司厂级以上人员出差前应填写《出差申请单》(使用OA系统)报董事长批准
B.副厂级及以下人员出差前应填写《出差申请单》报分管副总经理或部室负责人批准
C.批复后的《出差申请单》交办公室一份,用于考勤,留存一份用于财务部门进行费用报销
D.《出差申请单》要注明事由、地点、行程、日期、随行人员、交通工具等事项
第3题
A.外出参加培训提供食宿的,不再单独报销住宿费及伙食补助费
B.副厂级及以下人员出差前应填写《出差申请单》报分管副总经理或部室负责人批准
C.批复后的《出差申请单》交办公室一份,用于考勤,留存一份用于财务部门进行费用报销
D.《出差申请单》要注明事由、地点、行程、日期、随行人员、交通工具等事项
第4题
A.员工应于出差返回 5 日内报销差旅费用
B.外出或出差中需要涉及私车公用的以里程数和油耗计算报销金额,油耗按 12角/公里计算
C.若员工去南京出差,住宿标准为300元/天
D.若员工去深圳出差,餐饮标准为50元/餐
第5题
A.L3及以下人员7月份去青岛出差,住宿标准为450元/天
B.L3及以下人员7月份去深圳出差,住宿标准为450元/天
C.国内出差差旅餐饮及市内交通费平均每人每天合计不超过300元人民币
D.出差不得报销游览门票、娱乐等与公务无关的费用
第8题
A.出差住宿费在规定的限额标准内凭据报销
B.实际住宿费超出规定的限额标准部分自理,不予报销
C.P11(含)以下两人(同性)一起出差的,合并住宿
D.出差人员由接待单位接待或回家庭所在地出差的,不得报销住宿费
第10题
B.比规定上班时间晚到,视为迟到。迟到超60分钟,以旷工一天记
D.出差不需提前申请,出差结束,需在2天内完成工作报告,交总经理审核
第11题
A.公司总部副总级(含)及以上人员出差必须经总经理审批。
B.部门经理级人员出差必须经各中心总监审批。
C.没有出差申请单,原则上也可以报销,计发补贴。
D.部门经理以下人员(不含)出差一般不允许坐出租车。
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!