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[单选题]

流程是对管理制度在操作层面上的细化,是一个,指导员工如何办成一件事情,或者遇到问题如何处理()

A.行为准则

B.行为规范

C.行为指导

D.行为引导

答案
D、行为引导
更多“流程是对管理制度在操作层面上的细化,是一个,指导员工如何办成一件事情,或者遇到问题如何处理()”相关的问题

第1题

网点柜员在业务标准操作流程学习和执行过程中,遇到问题应第一时间通过SOPS系统提交操作问题()
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第2题

做任何一件事情时,如何圆满初中后三种心态?请举例说明

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第3题

本书的观点是:工作成绩考核已经成为公司生活的基本特征,对员工来说这是一件的事情()

A.不幸

B.幸福

C.无关紧要

D.不用关心

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第4题

或逻辑是指:在决定一件事情的各种条件中,只要具备一个以上的条件,事情就会发生。()
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第5题

如何检查APU滑油量()

A.在ECAM滑油页面上;

B.在APU齿轮箱目视窗或者通过CFDSAPU页面上;

C.在ECAM发动机/警告页面上。

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第6题

如何检查APU滑油量()

A.在ECAM滑油页面上;

B.在APU齿轮箱目视窗或者通过CFDSAPU页面上;

C.在ECAM发动机/警告页面上;

D.在ECAM的状态页面上

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第7题

一名运动员离开场地去洗手间,而且有司线员陪伴。该运动员走进其教练休息室,然后该教练员对该运动员进行指导。此时司线员该如何去做()

A.不予理睬

B.当运动员回到场地后,将发生的事情向主裁判汇报

C.告诉运动员违反了行为准则,并在回到场地后向主裁判汇报情况

D.警告该运动员

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第8题

提升效率的最好方式是()

A.同时做多件事情

B.专注于一件事情上

C.在不同的事情之间不断切换

D.为自己设定一个截止时间

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第9题

创建第2象限的团队文化以下正确的说法是()

A.每个人对团队目标和优先处理的事情清楚吗

B.是什么(缺乏计划、准备等)让大家陷入了危机当中

C.我在要求员工去做一些不该由他们做的事情吗

D.是否有已经过时和不必要的报告、流程系统仍在占在员工的时间

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