更多“一般违规行为多少分为一个处罚节点()”相关的问题
第1题
‘不遵守会场纪律,如未将手机调至震动发出干扰铃声’属于下列哪一种处罚()
A.‘一般过失、违规行为’
B.‘较大过失、违规行为’
C.‘重大过失、违规行为’
D.‘特大过失、违规行为’
点击查看答案
第2题
淘宝违规行为分为哪两种?()
A.一般违规行为和严重违规行为
B.普通违规行为和特殊违规行为
C.商品违规行为和店铺违规行为
D.买家违规行为和卖家违规行为
点击查看答案
第3题
《承德银行员工一般违规行为处理处罚管理办法》所称间接责任人员是指对违规行为负有管理、领导责任的人员()
点击查看答案
第4题
《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法》规定,主要负责人分为股级的,扣罚比例分别为责任人扣罚金额()
A.主要 20%
B.主要 10%
C.直接 20%
D.直接 10%
点击查看答案
第5题
《承德银行员工一般违规行为处理处罚管理办法》对违规行为涉及人员的处理,应遵循任何人员有违规行为的,在适用本规定上一律平等()
点击查看答案
第6题
《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法(试行)》所称,是指对违规行为负有管理、领导责任的人员()
点击查看答案
第7题
《承德银行员工一般违规行为处理处罚管理办法(试行)》第三十八条文明优质服务方面违规行为及处罚标准规定:工作时间玩手机、打游戏、打电话闲聊、串岗聊天、打盹睡觉的,给予责任人元罚款()
点击查看答案
第8题
《承德银行员工一般违规行为处理处罚管理办fa(试行)》第三十八条文明优质服务方面违规行为及处罚标准规定:工作时间玩手机、打游戏、打电话闲聊、串岗聊天、打盹睡觉的,给予责任人元罚款()
点击查看答案
第9题
《承德银行员工一般违规行为处理处罚管理办法(试行)》第三十八条文明优质服务方面违规行为及处罚标准规定:办理业务消极怠工、故意磨蹭、服务呆滞、不积极叫号,影响服务效率的,给予责任人元罚款()
点击查看答案
第10题
《承德银行员工一般违规行为处理处罚管理办法》所称直接责任人员是指不履行或不正确履行自己的职责,对违规行为起到直接作用的人员()
点击查看答案
第11题
《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法》所称直接责任人员是指不履行或不正确履行自己的职责,对违规行为起到直接作用的人员()
点击查看答案