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人力资本的核心是()。

人力资本的核心是()。

A、物力投资

B、教育投资

C、生产投资

D、人力投资

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第1题

人力资本的核心是()。

A.A.人力投资

B.B.物力投资

C.C.生产投资

D.D.教育投资

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第2题

人力资本理论基本出发点是()

A.重视土地和人口数量的作用

B.人力资本投资作用大于物力资本投资作用

C.人口质量重于人口数量

D.教育投资比物力投资更有利

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第3题

建设人才强国,“十二五”时期,要形成多元化投入格局,明显提高()投资比重

A.教育

B.大学

C.人力资本

D.企业人力投资

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第4题

美国芝加哥大学教授舒尔茨在《人力资本的投资》这本书里提出的核心观点可概括为:“有技能的人是资源中最为重要的资源,人力资本收益大于物力资本投资的收益。”这一观点深刻地说明着()

A.教育的经济功能

B.教育的文化功能

C.教育的自然功能

D.教育的道德功能

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第5题

实施人才强国战略,“十二五”时期,要形成多元化投人格局,明显提高()投资比重

A.教育

B.大学

C.人力资本

D.企业人力投资

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第6题

人力资本投资的特点是什么?

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第7题

人力资源经济运动的核心是()。

A.A.人力资源生产

B.B.人力资源开发

C.C.人力资源配置

D.D.人力资源投资

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第8题

根据国民收入核算原则,家庭用于教育的人力资本投资属于()。

A.消费支出

B.政府支出

C.投资支出

D.不计入国民生产总值

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第9题

美国芝加哥大学教授舒尔茨在《人力资本投资》这本书里,提出核心观点可以概括为:“有技能的人的资源是一切资源中最为重要的资源,人力资本收益大于物理资本投资的收益”。这一观点深刻的说明着

A.教育的经济功能

B.教育的文化功能

C.教育的自然功能

D.教育的道德功能

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第10题

人力资本投资收益比率变化规律不包括()

A.投资和收益之间的替代和互补关系

B.人力资本投资的内生收益递减

C.人力资本投资的社会效益变化规律

D.人力资本投资收益的变动规律

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