吴某系某高校教师,2011年4月发现怀孕,但因身体较弱,胎儿发育受到影响,于2011年10月不幸流产,医务部门为吴某开具了流产需卧床休息的证明。吴某所在高校同意吴某休息二周(14天),吴某认为,自己系流产,要求享受一个月的产假待遇。
请问根据《女职工劳动保护规定》,女职工怀孕流产后,产假如何计算?
第1题
A.吴某构成开设赌场罪
B.吴某构成组织黑社会性质组织罪
C.对吴某可以适用缓刑
D.对吴某不得适用缓刑
第2题
A.2011年1月1日至2011年6月30日
B.2011年1月1日至2011年12月31日
C.2011年4月1日至2011年9月30日
D.2011年4月1日至2012年3月31日
第3题
A.2011年9月15日
B.2011年10月5日
C.2011年10月15日
D.2011年11月5日
第4题
A.171.5
B.178.5
C.175
D.196
第5题
A.2012年10月1日
B.2012年12月1日
C.2013年4月1日
D.2014年4月1日
第9题
A.2011年9月1日
B.2011年10月1日
C.2011年11月1日
D.2011年12月1日
第10题
A.2012年1月1日
B.2012年4月1日
C.2013年1月1日
D.2013年4月1日
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